[HN-Tỉnh] Nhân viên Nhân sự C&B

1/ MÔ TẢ CÔNG VIỆC

– Kiểm tra, giám sát việc tuân thủ nội quy lao động và chấm công hàng ngày của toàn bộ nhân viên.
– Quản lý và kiểm tra các chế độ nghỉ phép, nghỉ bù, tăng ca,… của nhân viên và cập nhật kịp thời vào hệ thống theo đúng nội quy, quy định chung.
– Tính toán và làm thủ tục chi lương, thưởng hàng tháng và các dịp lễ tết cho nhân viên
– Theo dõi, cập nhật và lên danh sách nhân viên khen thưởng, kỷ luật định kỳ theo tháng / quý / năm hoặc đột xuất theo quy định.
– Lập hồ sơ làm thẻ ngân hàng cho từng nhân viên, phục vụ cho việc thanh toán trả và nhận lương
– Tiếp nhận và giải đáp mọi thắc mắc liên quan đến tiền lương và các chế độ chính sách phúc lợi; giải quyết thôi việc cho nhân viên trong phạm vi quyền hạn
– Phụ trách lưu trữ, sắp xếp, cập nhật, quản lý và bảo quản hồ sơ nhân sự, hồ sơ lương.
– Thực hiện các công việc liên quan đến chế độ bảo hiểm cho người lao động.
– Đề xuất ý kiến liên quan đến việc xây dựng chính sách lương thưởng; chế độ chính sách phúc lợi; các quy định, quy chế liên quan khác
– Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của cấp trên.
* Sinh viên năm cuối có thể ứng tuyển vị trí Thực tập sinh C&B, được hỗ trợ thực tập 2 – 4 triệu;
Làm việc tại:
– VP Hàm Nghi: Số 55, đường K2, Phường Cầu Diễn, Nam Từ Liêm, Hà Nội;
– VP Cầu Giấy: Số 55, Trương Công Giai, Cầu Giấy, Hà Nội;
– VP Phạm Văn Đồng: Số 138 Phạm Văn Đồng, Từ Liêm, Hà Nội;
– VP Thanh Liệt: Thôn Văn, xã thanh Liệt, Huyện Thanh Trì, Hà Nội (Gần Nhà Máy Sơn Đại Bàng);
– VP Phủ Lỗ: Đường 2, Phù Lỗ, Sóc Sơn, Hà Nội;
– VP Quang Minh: Số 3, đường B2, KCN Quang Minh, Mê Linh, Hà Nội.

2/ QUYỀN LỢI

– Tại GHTK, các bạn có toàn “Không gian” để thể hiện năng lực và phát triển bản thân cũng như nắm bắt các cơ hội nghề nghiệp qua các thử thách.

– Với Thực tập sinh:
+ Các bạn sẽ được trải nghiệm môi trường Doanh nghiệp thực tế;
+ Tại GHTK – 1 môi trường trẻ, năng động, nhiều thử thách cho các bạn được học tập và phát huy hết khả năng của mình, tận dụng triệt để kỹ năng quan sát và tổng hợp phân tích;
+ Cơ hội phát triển bản thân và trở thành nhân viên chính thức của GHTK;
+ Tại GHTK không phân biệt Thực tập sinh hay Chính thức, mà tất cả các bạn đều được Giao trách nhiệm, có nghĩa vụ và quyền lợi tương xứng với năng lực của mình;
+ Sau kì thực tập, các bạn ấy sẽ có định hướng rõ hơn về mục tiêu nghề nghiệp phù hợp;

– Lương khởi điểm: 5,5 – 7,5 triệu / tháng, Tăng lương theo năng lực và trách
nhiệm;
– Môi trường làm việc năng động với cơ hội tạo dựng sự nghiệp bền vững, lâu dài,
yêu cầu cao về sự chủ động và trách nhiệm công việc;
– Có cơ hội để phát huy tối đa năng lực của bản thân;
– Được cung cấp đầy đủ phương tiện làm việc theo yêu cầu của tính chất công
việc;
– Được đảm bảo đầy đủ các chế độ Phúc lợi theo Quy định của Pháp luật hiện
hành và của Công ty;
– Đánh giá tăng lương theo năng lực định kỳ (3-6 tháng / 1 lần);

3/ YÊU CẦU

– Độ tuổi: 1995 – 1997 Tốt nghiệp ĐH chuyên ngành Nhân sự, Luật, Bảo hiểm, hoặc các chuyên ngành có liên quan khác;
– Cẩn thận, tỉ mỉ trong công việc;
– Nắm vững kiến thức Nhân sự và quan hệ lao động;
– Kỹ năng Excel tốt;
– Giải quyết công việc hiệu quả; có kỹ năng tổ chức và sắp xếp công việc tốt.

4/ LIÊN HỆ

Ứng viên quan tâm vui lòng gửi CV theo cú pháp C&B_Ho Va Ten đến Email: Tuyendung.hn@ghtk.vn
Hoặc liên hệ: Ms Bình 0976.612.143 – 0962.646.645