Tag Archives: #Nhiệm_kỳ_2020_2021

⭐️COD STAR 2020⭐️ | COD STAR GIA NHẬP KHỐI NHÂN SỰ LÀ MONG MUỐN CỦA MỖI MỘT NHÂN SỰ TẠI GHTK

?“Năm nay, vai trò của COD Star được mở rộng và cụ thể hơn, đặc biệt là các công việc liên quan đến Nhân sự, tạo cơ hội cho các COD Star thể hiện rõ năng lực và phát huy bản thân hơn nữa. Một trong những vai trò nổi bật nhất chính là đào tạo và hướng dẫn các COD thông qua việc tham gia đứng lớp giảng dạy, tư vấn/góp ý các sản phẩm/tài liệu đào tạo COD.” ?
??Đó là chia sẻ đến từ người chị siêu có tâm mà chúng tớ muốn nhắc đến ngày hôm nay. Chúng ta hãy cùng chị Thu Hiền – Leader Nhân sự khu vực Thanh Hóa – Nghệ An – Hà Tĩnh tìm hiểu về điểm mới đáng quan tâm nhất mà thông điệp COD Star 2020 muốn hướng tới nhé: “COD Star trở thành một phần của Khối Nhân sự”. “Năm nay, các kho ở Miền Bắc sẽ được chia nhỏ về từng khu vực và số lượng COD tại mỗi kho cũng không đông như năm trước, nên các COD có cơ hội để được hiểu rõ về nhau nhiều hơn.” – Chị Thu Hiền cho biết.
✏️Vậy với thay đổi đó, tiêu chí lựa chọn kho được tổ chức COD Star 2020 có gì đặc biệt không chị nhỉ?
?“Lựa chọn kho năm ngoái thì sẽ là các kho trung tâm, kho lớn: số lượng COD đông đảo, đạt hiệu quả công việc tốt… nhưng năm nay các kho nhỏ cũng được đề xuất lên. Dĩ nhiên là yếu tố số lượng anh em COD đông đảo vẫn được đảm bảo và xem xét, nhưng thêm vào đó BĐH Khối Vận hành và BĐH Khối Nhân sự sẽ xét thêm các yếu tố con người, sự phát triển vững mạnh của tập thể để đề xuất nên chị thấy mở hơn và đó cũng là cơ hội cho các COD. Cũng vì sự thay đổi trong cơ cấu các kho đó, chị hy vọng là các COD Star sẽ không chỉ là tấm gương cho anh em COD kho nhà, mà còn mở rộng sự quan tâm, tầm ảnh hưởng đến các COD quanh khu vực nữa.”
✏️Chị nghĩ như thế nào về thông điệp của COD Star 2020: “COD Star gia nhập Khối Nhân sự, trở thành một phần của Khối”?
?“Việc COD Star gia nhập Khối Nhân sự và trở thành một phần của Khối, chị nghĩ đó cũng là mong muốn của mỗi bạn Nhân sự tại GHTK. Bởi vận hành tại GHTK có sự thay đổi khá nhiều, luôn làm mới mình nên công việc đào tạo COD, phổ biến cơ chế và tính năng mới tới các COD cũng khá “dày” với các bạn Nhân sự; khi có COD Star góp sức thì chị nghĩ trong việc đào tạo, kết nối và hỗ trợ anh em COD sẽ trở nên dễ dàng và hiệu quả hơn rất nhiều. Cùng với đó, Khối Nhân sự đồng hành cùng COD Star cũng sẽ giúp cho các bạn Nhân sự có góc nhìn về vận hành một cách trực diện và hiểu về vận hành một cách sâu sắc hơn, kết nối các bộ phận tại công ty mình ngày càng tốt hơn.”
✏️COD Star nhiệm kỳ 2020 – 2021 gắn liền với vai trò đào tạo & phát triển đội ngũ COD cùng Khối Nhân sự, chị kỳ vọng gì ở điểm mới này?
?“Ở nhiệm kỳ 2019 – 2020, các anh chị COD Star đã làm rất tốt vai trò của mình. Cảm ơn mọi người đã luôn sát cánh, hỗ trợ bộ phận Vận hành tốt trong công việc, kết nối anh em COD đoàn kết hơn.
?Bước sang một Hành trình mới, chị hy vọng các tỉnh, khu vực có COD Star sẽ đều lựa chọn được những người Đội trưởng tiên phong thật đỉnh. Chị tin rằng, năm nay COD Star sẽ có sự bứt phá hơn nữa, cháy hết mình và luôn luôn đồng hành cùng Khối Nhân sự đưa công ty phát triển không chỉ về chất lượng dịch vụ mà cả về con người, tinh thần tập thể, khẳng định rõ nét văn hóa GHTK. Vì hơn hết, các anh chị COD là người trực tiếp thể hiện dịch vụ của GHTK tới khách hàng. Chính anh chị COD hiểu rõ công việc hơn ai cả nên khi là “Đội trưởng tiên phong”, các anh chị chính là người truyền lửa tốt nhất tới các COD nhà mình. Chị nghĩ khi đã truyền lửa tốt, lan tỏa được nhiệt huyết của mình tới mọi người thì tập thể của mình sẽ rất vững mạnh. Chị tin vào điều đó!”
?Từ nhiều vị trí, bộ phận, dù là ai thì mỗi cá nhân vẫn luôn là “mảnh ghép” không thể thiếu tạo nên bản sắc tập thể gọi tên Giaohangtietkiem.?
??Và đến với Hành trình COD Star 2020, chúng ta hãy cùng nhau lan tỏa nhiệt huyết vẫn luôn cháy trong mỗi người để mùa COD Star năm nay là một dấu ấn đáng nhớ. Chúc các COD Star cùng Khối Nhân sự thể hiện tốt vai trò và hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ của một Đội trưởng tiên phong dẫn dắt anh em COD, chia sẻ và hỗ trợ anh em trong việc phát huy sức mạnh của một đội nhóm, phát triển hoạt động vận hành khu vực nói riêng và của Giaohangtietkiem nói chung!??
#COD_Star #Nhiệm_kỳ_2020_2021 #Đội_trưởng_tiên_phong #Khối_Nhân_sự #Đồng_hành

COD Star 2020 | TỰ ỨNG CỬ – NGẠI GÌ KHÔNG THỬ

⭐⭐ Mục ĐỀ CỬ & TỰ ỨNG CỬ COD STAR 2020 chính thức lên App từ ngày 19/10, mới qua một ngày thôi mà hệ thống đã ghi nhận lượt #ĐỀ_CỬ và #TỰ_ỨNG_CỬ “không phải dạng vừa đâu” từ các kho rồi.  Còn anh em nào vẫn đang “ngại ngùng” thì nhanh tay tự ứng cử bản thân liền nha, vì hệ thống sẽ mở từ ngày 19/10/2020 đến ngày 26/10/2020 đó. Hãy cùng điểm lại xem, chúng ta cần chuẩn bị những gì để TỰ ỨNG CỬ COD STAR nhỉ?

?? ? Ảnh đẹp – chất Anh em cười thật tươi, pose một tấm ảnh thật chất, thật rõ mặt của bản thân nhé!

? Ảnh chụp khung dọc cỡ 3:4, ngầu – đẹp – mặc đồng phục COD GHTK nữa. Mình có thể tranh thủ “thả dáng” ngay cạnh standee COD Star 2020 tại kho nhà nè, đảm bảo siêu siêu ngầu luôn.

?? Bonus là ảnh chụp cùng với những đặc trưng của tuyến, điểm độc lạ hoặc gắn liền với bản thân mình thì càng tuyệt và hấp dẫn đó.

? Slogan ngầu Một câu slogan giới thiệu bản thân thật ấn tượng, hoặc bày tỏ quan điểm và cảm nhận về công việc, kèm lời kêu gọi anh em bầu cử cho mình…(slogan khoảng 50 từ).

✍️ Đoạn văn giới thiệu bản thân Chia sẻ những đóng góp của mình với tập thể. Hoặc phong cách – bản sắc mà bạn tâm đắc. Đây chính là điểm mấu chốt để ghi điểm với toàn thể anh em, cũng là cơ hội để mỗi người thể hiện cá tính riêng đó!

? Biệt danh độc Chắc chắn biệt danh độc lạ sẽ là nam châm hút tương tác cực hữu hiệu cho bài ứng cử của mình đó. Đừng ngần ngại show biệt danh độc lạ của mình và đính kèm tấm ảnh minh chứng cho biệt danh đó. Đảm bảo “chất hơn nước cất”! Hãy cho biệt đội Pika thấy cánh tay sẵn sàng cháy hết mình cùng COD Star 2020 của anh em đi nào. Ai có ảnh thì Show ảnh, ai có biệt danh độc thì khoe ngay dưới comment cho nóng nhé!

#COD_Star_2020 #Nhiệm_kỳ_2020_2021 #Đội_trưởng_tiên_phong #Tự_ứng_cử_ngại_gì_không_thử